各位家人：
上午好！新冠肺炎疫情衛生應急響應雖已降至二級，大家仍不可掉以輕心。項目陸續開工，民工兄弟從四面八方趕來，大家一定要嚴陣以待，嚴防死守，確保健康安全！
藍城樂居集團是一個嶄新的公司，又有別于一般的新公司。這是宋衛平先生親任董事長的公司，我們是一家傳承了綠城精髄文化和宋衛平精神的優秀企業，核心團隊大部分司齡（藍城+綠城）超過十年，從綠城樂居到藍城樂居，從產品到服務和管理都積淀了深厚的文化底蘊。
我們是一家以輕資產運營為主的公司，傳統表述是“代建”為主。宋衛平董事長曾說過，代建人要以“長工心態，管家角色，東家思維，專家服務”的定位，才能贏得委托方的信任、肯定和支持。希望大家牢記宋總教誨，這是我們至勝的法寶！
開工伊始，我再重申幾點：
一是品質，包括人品與產品。宋總說“產品即人品，人品即產品”，“生命多精彩，產品多精彩”。品質是我們的立身之本，所以在人的選擇上，我們寧愿不厭其煩，百里挑一甚至千里挑一，寧缺毋濫，每個入職員工我都會親自面試。必須確保我們的產品品質是第一流。
二是品牌。品牌是由產品品質、服務品質、人員素質、管理水平等綜合能力疊積而成，是社會口碑、企業商譽的整體體現，是企業的核心競爭力。我們要象保護眼睛一樣保護、維護、提升藍城集團、藍城樂居的品牌影響力；保護好“宋衛平”董事長這個金字招牌。
三是專業。品牌、品質必須要有專業的支撐。因此，藍城樂居每一位管理者都要不斷學習，致力于成為專家型人才，充分體現“專業的人做專業的事”，讓政府放心，讓百姓滿意。目前藍城樂居學院、藍城樂居研究院已在籌備中，公司將為員工、為委托方、合作方提供全方位的學習、培訓與服務。
四是服務。牢記宋總十六字真言，全力做好服務。藍城樂居就是一家服務型的企業，我們每一位管理者都要樹立超強的服務意識，服務于委托方、服務于政府，也要服務于我們的合作單位、供應商。服務體現在每一個細節，而細節往往決定成敗，我們致力于讓藍城樂居的服務，有口皆碑，與眾不同。
五是廉潔。廉潔是委托方，尤其是政府最看重的行為準則。藍城樂居的每一位員工都必須簽訂廉政建設承諾書，并將“廉政建設六項禁令”張掛辦公室，警鐘長鳴！絕不允許吃、拿、卡、要現象的出現；未經上級領導批準，嚴禁介紹分包單位、施工班組、材料、設備等。凡違反廉政建設的員工，一經發現立即辭退。
各位家人，藍城樂居是一家有夢想、有追求、有情懷的企業。公司的發展需要我們每一位的助力，人才是我們最大的資產。我們每個個體都很重要，每個人的言行舉止都代表著公司的形象與水平。靠譜的每一位員工將組成強大的組織推動力，助力公司的拓展與發展。藍城樂居是每個樂居人發展的平臺，我們一定全力打造一個理想的平臺，一個讓員工實現理想與價值的平臺！
祝身體健康，工作順利！
